Työosuuskunta, enemmän kuin mahdollisuus työllistyä

Työllistävät osuuskunnat Työosuuskunnat mahdollistavat toimeentulon hankkimisen demokraattisessa yhteisyrityksessä. Oikealla tavalla järjestettynä ne voivat olla vastaliike yrittäjäksi pakottamiselle ja viranomaisten mielivallalle. Osuuskunnissa työväki ja prekariaatti voivat organisoitua itsensä työnantajaksi ja kehittää työntekijävaltaisia käytäntöjä. Toisin kuin laskutusyrityksissä, työosuuskunnassa työllistyminen tapahtuu työsuhteisesti. Se tarkoittaa, että osuuskunta on osuuskunnassa työllistyvien työnantaja. Laskutusyrityksissä itsensä työllistäjät myyvät omaa osaamistaan henkilökohtaisesti ja Lue koko kirjoitus »

Osuustoiminnan voima – eurooppalainen menestys

Cooperatives Europen europarlamenttivaaliohjelma. Osuuskunnat ovat tärkeässä asemassa Euroopan unionin (EU) rakentamisessa. Ne edistävät arvoja, jotka ovat eurooppalaisen yhteistyön ytimessä. Osuuskunnat ovat muuntaneet nämä arvot todellisiksi mahdollisuuksiksi miljoonille Euroopan kansalaisille. Osuuskuntayritykset ovat jäsentensä – olivatpa jäsenenä kuluttajat, tuottajat, yrittäjät, työntekijät tai paikalliset yhteisöt – omistamia ja hallinnoimia. Jokaisella on yhtäläinen mahdollisuus vaikuttaa yrityksen liiketoimintaan ja ylijäämän Lue koko kirjoitus »